Visualizza Versione Completa : Malattia sul lavoro: pagata?
Salve a tutti! Questo mese ho fatto 2 giorni di malattia. Oggi il mio titolare (lavoro in una piccola impresa dove c'è solo il titolare ed io) ha portato le ore presso gli artigiani, dove si fa fare le buste paga, e la tipa gli ha detto che la malattia non sarebbe pagata in quanto solo pochi giorni, in pratica ha detto che sotto un tot di giorni di malattia non vengono pagati. Il mio titolare le ha detto di pagarmeli comunque.
Ora, io sapevo che i primi 3 gg li paga la ditta e gli altri l'INPS, o non è più così? O cambia anche in pase alla categoria? Anche perchè che assurdità è, allora la prossima volta anche se mi bastano 2 giorni me ne sto a casa una settimana e vada via ai ciàp! Mi sembra un bell'incentivo per non lavorare! O no?
Comunque, qualcuno di voi ne sa qualcosa?
dipende dal contratto di categoria, non a tutti i primi 3 giorni vengono pagati, ed infatti quei dementi dello stato non si rendono conto che le spese di assistenza lievitano anche per queste cose.
Ma quindi diciamo che se io faccio 5 giorni di malattia me ne pagano teoricamente solo 2? Oppure me li pagano tutti e 5?
:shock: :shock: :shock:
ma sono impazziti ???
:evil:
da me (però siamo un migliaio) fino a 3 giorni paga l'azienda. poi l'INPS !
Ci mancherebbe che si trattengano dalla busta paga i giorni di malattia !!!
Gli pianto un casino che non l'hann mai visto !!! :evil:
Per inciso... in 9 anni ho fatto 3 giorni di assenza per malattia !!!
MartePower
23/07/2007, 15:58
prima di piantare casini, leggi il contratto
come ha detto kimiko, tutto dipende da quello
sapevo anche io che di norma i primi tre sono a carico dell'azienda e i rimanenti per l'inps
prima di piantare casini, leggi il contratto
come ha detto kimiko, tutto dipende da quello
sapevo anche io che di norma i primi tre sono a carico dell'azienda e i rimanenti per l'inps
visto che son stati pagati, credo non ci sia nessun casino da piantare... però..... informati ! :roll:
Ma quindi diciamo che se io faccio 5 giorni di malattia me ne pagano teoricamente solo 2? Oppure me li pagano tutti e 5?
2, visto che ti han confermato che i primo tre non ti spettano come da tuo contratto
:shock: :shock: :shock:
ma sono impazziti ???
:evil:
da me (però siamo un migliaio) fino a 3 giorni paga l'azienda. poi l'INPS !
Ci mancherebbe che si trattengano dalla busta paga i giorni di malattia !!!
Gli pianto un casino che non l'hann mai visto !!! :evil:
Per inciso... in 9 anni ho fatto 3 giorni di assenza per malattia !!!
dal nostro cliente tappetificio, produttore di moquette e pavimentazioni tessili compresi i campi da calcio in erba sintetica, i primi 3 giorni non vengono pagati, il loro contratto dovrebbe essere tessili
Lupo Alberto
23/07/2007, 16:08
Allora adesso vi spiego tutto io.
Esistono ancora alcune categorie artigiane (metalmeccanico, tessile e pochi altri comparti) che applicano questo vecchio tipo di contratto per cui l'azienda è obbligata a pagare i primi 3 giorni di malattia SOLTANTO se il dipendente supera i 7 giorni di assenza.
Generalmente (come ci confermato dal caso in esame) la ditta preferisce pagare comunque i tre giorni, anche se non sarebbe tenuta, proprio per evitare che il lavoratore rimanga a casa 8 giorni (come appunto avrebbe fatto il buon gene).
Si tratta comunque di una clausola che, con i rinnovi dei nuovi contratti, viene eliminata. Fu concepita per evitare l'assenteismo dilagante che una volta caratterizzava la giornata del lunedì, dopo le sbornie domenicali all'osteria (per questo motivo la clausola verrà confermata nel contratto di lavoro di Pippo).
Ciao ciao
:shock: :shock: :shock:
ma sono impazziti ???
:evil:
da me (però siamo un migliaio) fino a 3 giorni paga l'azienda. poi l'INPS !
Ci mancherebbe che si trattengano dalla busta paga i giorni di malattia !!!
Gli pianto un casino che non l'hann mai visto !!! :evil:
Per inciso... in 9 anni ho fatto 3 giorni di assenza per malattia !!!
dal nostro cliente tappetificio, produttore di moquette e pavimentazioni tessili compresi i campi da calcio in erba sintetica, i primi 3 giorni non vengono pagati, il loro contratto dovrebbe essere tessili
:evil: :evil: :evil: un bell'invito a farsi dare comunque un'intera settimana di malattia dal proprio medico di famiglia....
:? :? e avanti così ! :evil:
contratti artigiani (se ho capito bene)
i primi 3 giorni vengono pagati dalla ditta e i restanti dall'INPS solo se si superano 5 gg altrimenti nisba, quindi non facciamo confusione
:evil: appunto ! :evil:
negli stessi panni che mi faccio dare ???
5 giorni o 1 in più (per farla "buona") :evil:
:evil: appunto ! :evil:
negli stessi panni che mi faccio dare ???
5 giorni o 1 in più (per farla "buona") :evil:e io che ozzac li pago a fare na montagna de euri tutti i mesi all'inps :twisted: :twisted: :evil: :evil:
:evil: appunto ! :evil:
negli stessi panni che mi faccio dare ???
5 giorni o 1 in più (per farla "buona") :evil:e io che ozzac li pago a fare na montagna de euri tutti i mesi all'inps :twisted: :twisted: :evil: :evil:
:wink: domanda più che lecita direi.... :roll:
:evil: appunto ! :evil:
negli stessi panni che mi faccio dare ???
5 giorni o 1 in più (per farla "buona") :evil:e io che ozzac li pago a fare na montagna de euri tutti i mesi all'inps :twisted: :twisted: :evil: :evil:
:wink: domanda più che lecita direi.... :roll:
per la pensione.........
UAUAUUAUAAAAAAUAUAUAUAAAAAAAAAA :lol: :lol:
MartePower
23/07/2007, 16:31
lo stavo per dire io :lol:
mejo rideve va :mrgreen:
pensa poi il bello, il datore di lavoro dell'azienda artigiana paga più previdenza e poi se vede meno pensione :?
:? :?
effamoce 'sta risata !
:evil: appunto ! :evil:
negli stessi panni che mi faccio dare ???
5 giorni o 1 in più (per farla "buona") :evil:e io che ozzac li pago a fare na montagna de euri tutti i mesi all'inps :twisted: :twisted: :evil: :evil:
:wink: domanda più che lecita direi.... :roll:
per la pensione.........
UAUAUUAUAAAAAAUAUAUAUAAAAAAAAAA :lol: :lol:
di chi :twisted:
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
LaDukessa
23/07/2007, 17:25
Quoto Lupo Alberto, da consulente confermo che bisogna capire che contratto applichi. O meglio: siete tu e il titolare, giusto? Quindi sarà un'azienda artigiana (non tutti i contratti artigiani prevedono che la carenza sia pagata solo in taluni casi). Che attività svolgete? Una volta capito quello, si risale al contratto e si ricava la norma.
Non si può generalizzare, altrimenti, perchè regole uniformi non esistono :wink:
Sì, io e il mio capo, siamo una fotocomposizione, facciamo dal biglietto da visita ai libri. non so che categoria sono però... :mrgreen: :oops:
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
si però c'è un discorso di fondo da fare.
tu che devi prendere :obscene_004:
io o pago di tasca mia o si creano situazioni scomode :twisted:
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
si però c'è un discorso di fondo da fare.
tu che devi prendere :obscene_004:
io o pago di tasca mia o si creano situazioni scomode :twisted:
la fanculizzazione di fondo te la puoi tenere....
perdo il 20 % ogni giorno non lavorato... malattia o meno... per "accordo interno" (anche in "ferie")
e comunque è una questione di principio, mica di chi è il "Sior pantalòn che paga"...
quindi, almeno con me... fammi la cortesia...tieni le dita a posto, ok ? :wink:
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
si però c'è un discorso di fondo da fare.
tu che devi prendere :evil:
io o pago di tasca mia o si creano situazioni scomode :twisted:
la fanculizzazione di fondo te la puoi tenere....
perdo il 20 % ogni giorno non lavorato... malattia o meno... per "accordo interno" (anche in "ferie")
e comunque è una questione di principio, mica di chi è il "Sior pantalòn che paga"...
quindi, almeno con me... fammi la cortesia...tieni le dita a posto, ok ? :wink:scusa ho sbagliato a cliccare, non ti conosco abbastanza bene e non mi permetto assolutamente di fanc@la@ti.
il senso era:
tu (impersonale) che devi avere sei scazzato
anche io (sempre impersonale) che devo dare sono scazzato perche ho gia dato
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
si però c'è un discorso di fondo da fare.
tu che devi prendere :evil:
io o pago di tasca mia o si creano situazioni scomode :twisted:
la fanculizzazione di fondo te la puoi tenere....
perdo il 20 % ogni giorno non lavorato... malattia o meno... per "accordo interno" (anche in "ferie")
e comunque è una questione di principio, mica di chi è il "Sior pantalòn che paga"...
quindi, almeno con me... fammi la cortesia...tieni le dita a posto, ok ? :wink:scusa ho sbagliato a cliccare, non ti conosco abbastanza bene e non mi permetto assolutamente di fanc@la@ti.
il senso era:
tu (impersonale) che devi avere sei scazzato
anche io (sempre impersonale) che devo dare sono scazzato perche ho gia dato
:wink:
sicuramente a te brucia più che a me ! nessun dubbio !
ma la questione di principio rimane !
Visto che non va bene nè a me nè a te....
propongo di fanculizzare all'unisono il ranocchio ! :wink: :wink: :wink:
:? :?
effamoce 'sta risata !
a me non mi ci viene da ridere, non sò perchè
:? :? :? e siamo in 2 !!!!
si però c'è un discorso di fondo da fare.
tu che devi prendere :evil:
io o pago di tasca mia o si creano situazioni scomode :twisted:
la fanculizzazione di fondo te la puoi tenere....
perdo il 20 % ogni giorno non lavorato... malattia o meno... per "accordo interno" (anche in "ferie")
e comunque è una questione di principio, mica di chi è il "Sior pantalòn che paga"...
quindi, almeno con me... fammi la cortesia...tieni le dita a posto, ok ? :wink:scusa ho sbagliato a cliccare, non ti conosco abbastanza bene e non mi permetto assolutamente di fanc@la@ti.
il senso era:
tu (impersonale) che devi avere sei scazzato
anche io (sempre impersonale) che devo dare sono scazzato perche ho gia dato
:wink:
sicuramente a te brucia più che a me ! nessun dubbio !
ma la questione di principio rimane !
Visto che non va bene nè a me nè a te....
propongo di fanculizzare all'unisono il ranocchio ! :wink: :wink: :wink:quoto tanto gia gli devo pagare la prima birrozza al naz :wink:
:shock: :shock: :shock:
ok... ti libero dall'obbligo...
col potere conferitomi dall'ordine dai CFC, in qualità di Mastro Cantiniere !!!
:mrgreen: :mrgreen: :mrgreen:
:shock: :shock: :shock:
ok... ti libero dall'obbligo...
:mrgreen: :mrgreen: :mrgreen:
non è un obbligo :D
col potere conferitomi dall'ordine dai CFC, in qualità di Mastro Cantiniere !!!
:love_014: :love_014: :love_014:
FS basta che paghiate da bere 8) 8) 8) :occasions_010: :wink:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:
azzz...... m'hai fregato....io 3 gg !!! :roll: :roll: :roll:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:
azzz...... m'hai fregato....io 3 gg !!! :roll: :roll: :roll:
E se contano i giorni di malattia dichiarati all'inps allora sono a ZERO, perche' quei 2gg di malattia (in mesi diversi) presi ferie perche' come un pirla non volli andare dalla guardia medica ed evitare racchiomandata e impicci burocratici.
:lol: :?
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:
azzz...... m'hai fregato....io 3 gg !!! :roll: :roll: :roll:
E se contano i giorni di malattia dichiarati all'inps allora sono a ZERO, perche' quei 2gg di malattia (in mesi diversi) presi ferie perche' come un pirla non volli andare dalla guardia medica ed evitare racchiomandata e impicci burocratici.
:lol: :?ù
:shock: :shock:
e.... il PIL s'IMPENNAAAA !!!!!
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
chetteridi :lol: :lol:
A parte che io negli ultimi 15 anni non ho mai avuto febbre forte, se ho febbricola (<39) mi sparo 2 zerinol al mattino e al lavoro ci vado eccome!
Poi magari passo meta' mattinata sul cesso con la diarrea spray, pero'... :lol:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:
azzz...... m'hai fregato....io 3 gg !!! :roll: :roll: :roll:
E se contano i giorni di malattia dichiarati all'inps allora sono a ZERO, perche' quei 2gg di malattia (in mesi diversi) presi ferie perche' come un pirla non volli andare dalla guardia medica ed evitare racchiomandata e impicci burocratici.
:lol: :?ù
:shock: :shock:
e.... il PIL s'IMPENNAAAA !!!!!
Beh, non c'e' una corrispondenza biunivoca tra produttivita' e presenza, almeno nel mio lavoro :lol:
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
chetteridi :lol: :lol:
A parte che io negli ultimi 15 anni non ho mai avuto febbre forte, se ho febbricola (<39) mi sparo 2 zerinol al mattino e al lavoro ci vado eccome!
Poi magari passo meta' mattinata sul cesso con la diarrea spray, pero'... :lol:
Nazran !!!
GRAZIE !!!!!
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
chetteridi :lol: :lol:
A parte che io negli ultimi 15 anni non ho mai avuto febbre forte, se ho febbricola (<39) mi sparo 2 zerinol al mattino e al lavoro ci vado eccome!
Poi magari passo meta' mattinata sul cesso con la diarrea spray, pero'... :lol:
Nazran !!!
GRAZIE !!!!!
Lavori alla Boehringer come minchia si chiama lei, vero? :lol:
da 1990 mai un giorno di malattia
dal 1973 dieci gioni per un intervento ( d'agosto durante le ferie) se non sono scemo io :?
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
chetteridi :lol: :lol:
A parte che io negli ultimi 15 anni non ho mai avuto febbre forte, se ho febbricola (<39) mi sparo 2 zerinol al mattino e al lavoro ci vado eccome!
Poi magari passo meta' mattinata sul cesso con la diarrea spray, pero'... :lol:
Nazran !!!
GRAZIE !!!!!
Lavori alla Boehringer come minchia si chiama lei, vero? :lol:
oh yesss !!!!
da 1990 mai un giorno di malattia
dal 1973 dieci gioni per un intervento ( d'agosto durante le ferie) se non sono scemo io :?
Beh, hai "solo" 17 anni senza malattia.
Adesso ti azzoppo e tra 8 anni ci vediamo per il passaggio delle consegne 8)
Oh, ma sono il solo pirla che s'e' fatto 2gg di malattia in 9 anni? :shock:se anche tu lavori abiamo risollevato il PIL :shock: :wink:
Diglielo, a sti sfaticati che quando non hanno voglia stanno a casa! :lol: noi andiamo al lavoro anche con l'influenza. 8) :lol:con l'influenza
:laughing_006: :laughing_006: :laughing_006: :laughing_006:
chetteridi :lol: :lol:
A parte che io negli ultimi 15 anni non ho mai avuto febbre forte, se ho febbricola (<39) mi sparo 2 zerinol al mattino e al lavoro ci vado eccome!
Poi magari passo meta' mattinata sul cesso con la diarrea spray, pero'... :lol:
Nazran !!!
GRAZIE !!!!!
Lavori alla Boehringer come minchia si chiama lei, vero? :lol:
oh yesss !!!!
Sciagurato, allora avete in me un cliente fedele e dovreste regalarmi almeno due stecche da 10 scatole :lol:
Approposito, si vocifera che il componente che non mi ricordo come si chiama porti all'ictus (tocco ferro) Se pero' sono vivo dopo 30 anni di utilizzo... :shock:
anzi, ora che ci penso vorrei segnalarvi degli improvements:
- aggiungere un po' di imodium per evitare quei fastidiosi effetti che arrivano a dosaggi non proprio leggeri 8) :lol:
- farci la tessera dei punti :mrgreen:
da 1990 mai un giorno di malattia
dal 1973 dieci gioni per un intervento ( d'agosto durante le ferie) se non sono scemo io :?
Beh, hai "solo" 17 anni senza malattia.
Adesso ti azzoppo e tra 8 anni ci vediamo per il passaggio delle consegne 8)
apparte che tu i conti li fai col pallottolire asmatico :shock:
quindi mi sorge sponta uma domanda, ma tutti l'euri che l'inps se preso per me ma 'ndò ca@@o stanno :shock:
LaDukessa
24/07/2007, 10:17
Sì, io e il mio capo, siamo una fotocomposizione, facciamo dal biglietto da visita ai libri. non so che categoria sono però... :mrgreen: :oops:
Per tornare on topic...
Gene, il tuo ccnl dovrebbe essere quello chiamato "Comunicazione Artigiani". Se così è, ovviamente ti complico la vita, perchè dovrei sapere se sei un operaio o un impiegato. Comunque, la disciplina del trattamento economico per gli operai è la seguente:
...a) Infortuni e malattie extraprofessionali
Al lavoratore assente per malattia verrà corrisposta una integrazione a quanto il lavoratore percepisce, in forza delle disposizioni legislative, fino al raggiungimento della paga globale di fatto.
Questo dal 4º al 180º giorno.
Se la malattia - o l'infortunio - hanno una durata certificata superiore ai 7 giorni, il trattamento economico decorre dal 1º giorno.
Significa che i primi 3 giorni non sono pagati, se la malattia dura meno di 8 giorni. Quindi, con una malattia di 5 giorni, posto che per tutti i contratti i primi tre giorni sono chiamati di "carenza malattia", nel tuo specifico contratto vengono pagati solamente 2 giorni.
da 1990 mai un giorno di malattia
dal 1973 dieci gioni per un intervento ( d'agosto durante le ferie) se non sono scemo io :?
Beh, hai "solo" 17 anni senza malattia.
Adesso ti azzoppo e tra 8 anni ci vediamo per il passaggio delle consegne 8)
apparte che tu i conti li fai col pallottolire asmatico :shock:
quindi mi sorge sponta uma domanda, ma tutti l'euri che l'inps se preso per me ma 'ndò ca@@o stanno :shock:
Proprio lì. :D
A trattener dentro la diarrea spray :D
Comunque, se non erro, almeno nel ccnl dell'agricoltura, dal 1° luglio assegni familiari, malattia ed infortuni sono anticipati dal datore e poi chissà come e quando gli verranno compensati :shock:
Sì, io e il mio capo, siamo una fotocomposizione, facciamo dal biglietto da visita ai libri. non so che categoria sono però... :mrgreen: :oops:
Per tornare on topic...
Gene, il tuo ccnl dovrebbe essere quello chiamato "Comunicazione Artigiani". Se così è, ovviamente ti complico la vita, perchè dovrei sapere se sei un operaio o un impiegato. Comunque, la disciplina del trattamento economico per gli operai è la seguente:
...a) Infortuni e malattie extraprofessionali
Al lavoratore assente per malattia verrà corrisposta una integrazione a quanto il lavoratore percepisce, in forza delle disposizioni legislative, fino al raggiungimento della paga globale di fatto.
Questo dal 4º al 180º giorno.
Se la malattia - o l'infortunio - hanno una durata certificata superiore ai 7 giorni, il trattamento economico decorre dal 1º giorno.
Significa che i primi 3 giorni non sono pagati, se la malattia dura meno di 8 giorni. Quindi, con una malattia di 5 giorni, posto che per tutti i contratti i primi tre giorni sono chiamati di "carenza malattia", nel tuo specifico contratto vengono pagati solamente 2 giorni.
grazie duchessa. sono inquadrato come fotocompositore. venerdì mi sono fatto un'altro giorno di malattia (e quest'anno sono 3) e non ho fatto fare il certificato. Il mio capo ha chiamato l'ufficio paghe (perchè è stordito e non si ricorda mai nulla) e gli han detto esattamente ciò che hai detto tu. Allora mi ha messo 1 giorno di ferie stavolta.
La prossima volta i miei giorni di malattia saranno 8, e che cazzo, dimmi te se uno fa meno malattia possibile (anche oggi se stavo a casa, visto come sto, era meglio) e lo prende pure in culo.
LaDukessa
08/10/2007, 17:12
Gene non fare il minkione ti prego :mrgreen:
Non puoi ragionare così, non è degno della tua intelligenza. Se stai male e ha senso stare a casa 8 giorni allora stacci, però non mentire a un medico che non ti rifiuterebbe mai 8 giorni solo perchè non vuoi prenderlo nel cu@o. La contrattazione è quella che è, avrai altri vantaggi contrattuali di cui ora non ti rendi conto perchè non conosci bene il contratto, fra l'altro i contratti artigiani stanno per essere rinnovati tutti quanti (avevano detto entro la fine dell'anno scorso, a onor del vero, ma non mi pare che li abbiano già rinnovati tutti) e questi limiti alla malattia sono i primi che le OO.SS. vogliono eliminare.
Se tutti fanno come te, allora è inutile protestare che tizio evade le tasse e caio imbroglia, perchè ti ci butti pure tu nel mucchio, nel tuo piccolo.
Io preferisco essere onesta, sono sicura che lo preferisci anche tu: se stai male per 8 giorni, stai a casa 8 giorni, ma se stai male per 4 giorni... :wink:
Gene non fare il minkione ti prego :mrgreen:
Non puoi ragionare così, non è degno della tua intelligenza. Se stai male e ha senso stare a casa 8 giorni allora stacci, però non mentire a un medico che non ti rifiuterebbe mai 8 giorni solo perchè non vuoi prenderlo nel cu@o. La contrattazione è quella che è, avrai altri vantaggi contrattuali di cui ora non ti rendi conto perchè non conosci bene il contratto, fra l'altro i contratti artigiani stanno per essere rinnovati tutti quanti (avevano detto entro la fine dell'anno scorso, a onor del vero, ma non mi pare che li abbiano già rinnovati tutti) e questi limiti alla malattia sono i primi che le OO.SS. vogliono eliminare.
Se tutti fanno come te, allora è inutile protestare che tizio evade le tasse e caio imbroglia, perchè ti ci butti pure tu nel mucchio, nel tuo piccolo.
Io preferisco essere onesta, sono sicura che lo preferisci anche tu: se stai male per 8 giorni, stai a casa 8 giorni, ma se stai male per 4 giorni... :wink:saggie parole :)
Certo Dukessa, hai ragione, però fa' rabbia. Si cerca di essere più onesti possibile, e lo si prende in quel posto. Non riuscirei mai a fare 8 giorni di malattia inesistenti, non sarebbe da me, però cavolo, speriamo almeno si scantino fuori con il cambiare 'sta stupidata...
LaDukessa
08/10/2007, 17:32
Certo Dukessa, hai ragione, però fa' rabbia. Si cerca di essere più onesti possibile, e lo si prende in quel posto. Non riuscirei mai a fare 8 giorni di malattia inesistenti, non sarebbe da me, però cavolo, speriamo almeno si scantino fuori con il cambiare 'sta stupidata...
La rabbia è condivisibile, però ti sei dimostrato comunque una persona intelligente e lo apprezzo moltissimo. Grande, continua così! :D :wink:
Powered by vBulletin® Version 4.2.2 Copyright © 2025 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved.